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部门简介
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 重庆城市职业学院组织部、人事处按机构编制审批,实行合署办公。
一、组织人事处简介
    组织人事处是负责学院组织、人事管理和服务的行政职能部门。在院党委和行政的领导下,贯彻落实党和国家的有关组织、人事工作的方针、政策,制定学院组织人事管理工作的规章制度,开展组织、人事工作研究,为学院教育事业的发展提供组织、人力资源保障。
二、组织人事处工作职责
  (一)贯彻党的领导制度和组织制度,检查督促全院各党总支、党支部执行民主集中制、坚持集体领导、履行职责、完成目标任务的情况,不断总结经验,提出改进意见和措施。
  (二)协助院党委做好基层党的建设,认真贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织条例》,全面落实党组织建设任务,加强对外联系,不断提高党建水平。
  (三)指导、检查全院各支部党员发展、教育、管理及预备党员转正等工作;做好党员统计、党费收缴、管理使用、接转组织关系等工作,做好党员、干部以及入党积极分子理论教育和培训工作。
  (四)认真贯彻执行上级组织人事工作的方针、政策,落实人事工作的各项规章制度,统一负责全院的机构设置、编制和用人规划,办理人事调配手续。
  (五)负责全院科、处级干部的教育、培训、考核、聘任等工作;协助院党委加强对后备干部的培养和管理,认真落实上级党委关于干部聘任和考核的条例。
  (六)在院领导的指导下,负责制定各机构的职责范围。指导、协助各单位制定各岗位的职责。会同有关部门搞好全院职工的考核、鉴定、转正、奖惩、辞退、辞职等工作。
  (七)负责教职工的年度工作考核和工人技术等级考核等工作。搞好专业技术职务的岗位设置和专业技术职务的评聘工作。
  (八)制定教师队伍建设规划,加强教师队伍的培养和建设,加强对学科带头人和骨干教师的引进工作和培养工作,特别是高层次人才的引进和培养工作;负责全院教职工的继续教育和业务培训工作。
  (九)做好教职工的考勤、劳动纪律和奖惩工作。
  (十)负责全院教职工的工资管理和工资调整工作;
  (十一)负责教职工人事材料的归档和人事档案的管理工作。
  (十二)负责做好聘用制教师和职员的各项管理工作;做好聘用制工人的各项管理工作。搞好合同制职工的社会保险和福利管理工作。
  (十三)负责办理教职工退休、退职、退休费的调整等工作。
  (十四)加强组织、人事信息管理,负责完成各类组织、人事统计报表工作。
  (十五)完成学院领导交办的其他工作。


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